Venture Hacks Das Angebot Brief ist auch am unteren Rand dieser Stelle enthalten. Wenn Sie ein Mitarbeiter sind, Fragen stellen, wenn Ihr Angebot Brief erheblich von diesem variiert. Stellen Sie Fragen, auch wenn es doesn8217t. Wenn you8217re ein Arbeitgeber, don8217t verwenden dieses Angebot Brief ohne rechtliche Beratung. Don8217t keine legalen Dokumente ohne rechtliche Beratung. Angebot Brief Hinweis. Dieses Angebot enthält den folgenden Haftungsausschluss von Wilson Sonsini. Dieses Dokument dient ausschließlich Informationszwecken und stellt keine Werbung, eine Aufforderung oder Rechtsberatung dar. Die Übermittlung derartiger Materialien und Informationen, die hierin enthalten sind, ist nicht beabsichtigt, zu schaffen, und der Empfang davon stellt nicht die Bildung einer Anwalt-Client-Beziehung dar. 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Unternehmen Unternehmen Briefkopf Click & Type Datum Klicken Sie und geben Sie Employee Lieber Click and Type Employee: Ich freue mich, Ihnen eine Position mit COMPANY NAME (die 8220Company8221), als seine Click And Type Position. Wenn Sie sich entscheiden, sich uns anzuschließen, erhalten Sie ein monatliches Gehalt von Click and Type Betrag, die halb monatlich in Übereinstimmung mit der Company8217s normalen Gehaltsabrechnungen bezahlt werden. Als Angestellter sind Sie auch berechtigt, bestimmte Leistungen an Arbeitnehmer zu erhalten, darunter auch die Leistungen der Arbeitnehmer in den Arbeitskräften 8220Die Einzelheiten dieser Leistungen werden in der Anlage A.8221 erläutert. Sie sollten beachten, dass die Gesellschaft Berufsbezeichnungen, Gehälter und Zeitvorteile ändern kann Wie sie es für notwendig erachtet. OptionalVesting Schedule Mai Andere Auch wenn Sie sich entscheiden, der Gesellschaft beitreten, wird es bei der ersten Sitzung des Unternehmens8217s Board of Directors nach Ihrem Startdatum empfohlen, dass die Gesellschaft gewährt Ihnen eine Option zum Kauf von Click And Type Amount Aktien der Company8217s Stammaktie zu einem Preis je Aktie, der dem Marktwert je Aktie der Stammaktie am Tag der Gewährung entspricht, bestimmt durch den Verwaltungsrat der Gesellschaft. Vesting Schedule bestätigen 25 der Aktien, die der Option unterliegen, wäh - ren 12 Monate nach dem Tag, an dem Ihre Vesting vorbehaltlich der Weiterbeschäftigung mit der Gesellschaft beginnt, und keine Aktien vor diesem Datum. Die verbleibenden Anteile werden monatlich über die nächsten 36 Monate in monatlichen Monatsbeträgen ausgeübt, die Ihrer Weiterbeschäftigung mit der Gesellschaft unterliegen. Diese Optionsgewährung unterliegt den Bedingungen des Aktienoptionsplans und des Aktienoptionsvertrags der Gesellschaft, einschließlich der Erfüllung der Ausübungsbedingungen. Kein Anspruch auf eine Aktie ist erworben oder aufgelaufen bis zu dem Zeitpunkt, in dem die Ausübung erfolgt, noch gewährt der Zuschuss ein Recht auf Weiterveräußerung oder Beschäftigung. OptionalWir bieten Ihnen die Erstattung der Umzugskosten für Ihren Umzug von bis zu einer maximalen Rückerstattung des Betrages an. Die Posten, für die wir die Erstattung anbieten, sind,, und. (Beispiel: eine Reise für Sie und Ihr Ehegatte, um eine Haussuche durchzuführen, den Versand von Gebrauchsgütern usw.). Wir erstatten Ihnen für angemessene Ausgaben, die durch gültige, Das Unternehmen freut sich über Ihren Beitritt und freut sich auf eine positive und produktive Beziehung. Dennoch sollten Sie sich bewusst sein, dass Ihre Beschäftigung bei der Gesellschaft für keinen bestimmten Zeitraum und stellt eine berufliche Beschäftigung. Infolgedessen können Sie jederzeit aus irgendeinem Grund oder aus keinem Grund zurücktreten. Ebenso steht es dem Unternehmen frei, sein Arbeitsverhältnis mit Ihnen jederzeit, mit oder ohne Grund und mit oder ohne Vorankündigung abzuschließen. Wir fordern Sie auf, im Falle eines Rücktritts die Gesellschaft mindestens zwei Wochen im Voraus zu informieren. Die Gesellschaft behält sich das Recht vor, Hintergrunduntersuchungen und Referenzprüfungen aller potenziellen Mitarbeiter durchzuführen. Ihr Jobangebot ist daher abhängig von einer Freigabe einer solchen Hintergrunduntersuchung und gegebenenfalls einer Referenzprüfung. Für Zwecke der föderalen Einwanderungsrecht, müssen Sie verpflichtet, für die Gesellschaft dokumentarische Beweise für Ihre Identität und Anspruchsberechtigung für die Beschäftigung in den Vereinigten Staaten zu stellen. Diese Unterlagen müssen uns innerhalb von drei (3) Geschäftstagen nach Ihrer Mietzeit übergeben werden oder unser Arbeitsverhältnis mit Ihnen kann gekündigt werden. Des Weiteren bitten wir Sie, wenn Sie dies noch nicht getan haben, der Gesellschaft sämtliche Vereinbarungen über Ihre bisherige Beschäftigung mitzuteilen, die Ihre Eignung für die Arbeit der Gesellschaft beeinflussen oder die Art und Weise, in der Sie beschäftigt sind, einschränken kann. Es ist das Unternehmen8217s Verständnis, dass solche Vereinbarungen Sie nicht daran hindern, die Aufgaben Ihrer Position auszuführen, und Sie vertreten, dass dies der Fall ist. Darüber hinaus erklären Sie sich damit einverstanden, dass Sie während der Laufzeit Ihres Arbeitsverhältnisses bei der Gesellschaft keine anderen Beschäftigungs-, Beschäftigungs-, Beratungs - oder sonstigen geschäftlichen Tätigkeiten ausüben, die direkt mit dem Geschäft in Verbindung stehen, in dem die Gesellschaft nun tätig ist oder sich während der Laufzeit engagiert Ihres Arbeitsverhältnisses, und Sie werden auch keine anderen Tätigkeiten ausüben, die im Widerspruch zu Ihren Verpflichtungen gegenüber der Gesellschaft stehen. Ebenso erklären Sie sich damit einverstanden, keine vertraulichen Informationen an Dritte weiterzugeben, einschließlich der Ihres früheren Arbeitgebers, und dass Sie bei der Wahrnehmung Ihrer Pflichten für die Gesellschaft keinerlei Informationen nutzen. Als Unternehmen Mitarbeiter, werden Sie erwartet, dass die Company8217s Regeln und Standards zu halten. Insbesondere sind Sie verpflichtet, eine Bestätigung zu unterzeichnen, dass Sie gelesen haben und dass Sie die Company8217s Verhaltensregeln verstehen, die im Company Handbook enthalten sind. Wenn das Handbuch noch nicht verabschiedet wurde, fügen Sie 8220 hinzu, die das Unternehmen in Kürze vervollständigen und verteilen wird.8221 Als Voraussetzung für Ihre Beschäftigung sind Sie verpflichtet, auch eine amtliche Arbeit, vertrauliche Information, Erfindungsaufgabe und Schiedsvereinbarung zu unterzeichnen und einzuhalten, die es erfordert , Unter anderem die Abtretung von Patentrechten an jegliche Erfindungen, die während Ihres Arbeitsverhältnisses bei der Gesellschaft vorgenommen wurden, sowie die Offenlegung von firmeneigenen Informationen. Im Falle von Streitigkeiten oder Ansprüchen, die sich aus unserem Arbeitsverhältnis ergeben, sind Sie und die Gesellschaft einverstanden, dass (i) alle Streitigkeiten zwischen Ihnen und der Gesellschaft durch verbindliches Schiedsverfahren vollständig und endgültig gelöst werden, (ii) Sie (Iii) alle Streitigkeiten werden von einem neutralen Schiedsrichter, der eine schriftliche Stellungnahme abgibt, gelöst, (iv) das Schiedsgericht sorgt für eine angemessene Entdeckung, Und (v) die Gesellschaft zahlt alle bis auf die ersten 125 Schiedsgebühren. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre unterzeichnete Vereinbarung vor Ihrem ersten Arbeitstag erhalten müssen. Um das Company8217s Angebot anzunehmen, bitte unterzeichnen und datieren Sie diesen Buchstaben in dem Raum, der unten zur Verfügung gestellt wird. Ein doppeltes Original ist für Ihre Unterlagen beigelegt. Wenn Sie unser Angebot akzeptieren, ist Ihr erster Arbeitstag Click and Type Date. Dieses Schreiben enthält, zusammen mit etwaigen Vereinbarungen über Eigentumsrechte zwischen Ihnen und der Gesellschaft, die Bedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses mit der Gesellschaft und ersetzen alle früheren Vertretungen oder Vereinbarungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Vorstellungen, die während Ihrer Rekrutierung, Vor der Verhandlung, ob schriftlich oder mündlich. Dieses Schreiben, einschließlich, aber nicht beschränkt auf seine at-will Beschäftigung Bestimmung, darf nicht geändert oder geändert werden, es sei denn, eine schriftliche Vereinbarung durch den Präsidenten der Gesellschaft und Sie unterzeichnet. Dieses Anstellungsangebot endet, wenn es nicht akzeptiert, unterschrieben und von Click and Type Date zurückgegeben wird. Wir freuen uns auf Ihre positive Antwort und auf die Zusammenarbeit mit Ihnen bei COMPANY. Name und Anschrift: Name und Vorname: Datum: Anhänge Duplikat Originalbrief At-Will Beschäftigung, vertrauliche Informationen, Erfindungsgegenstand Abtretung und SchiedsvereinbarungAnforderungsangebot Brief Firma Anschrift oder Briefkopf Anschrift Anschrift und / oder E-Mail Sehr geehrte (r) Mitarbeiter (in) : Name der Firma. Eine Delaware Corporation (die Gesellschaft), freut sich, Ihnen Beschäftigung mit der Gesellschaft zu den unten beschriebenen Bedingungen anzubieten. 1. Position. Sie beginnen in einer Vollzeit-Position als Mitarbeiter-Titel und Sie werden zunächst an die Companys Supervisors Title Bericht. Ihre primären Aufgaben sind Aufgaben. Mit der Unterzeichnung dieses Schreibens bestätigen Sie mit der Gesellschaft, dass Sie keine vertraglichen oder sonstigen gesetzlichen Pflichten haben, die Ihnen die Ausübung Ihrer Pflichten gegenüber der Gesellschaft untersagen. 2. Entschädigungen und Leistungen an Arbeitnehmer. Sie erhalten ein Startgehalt in Höhe von pro Stunde monthhyary. Zahlbar auf die Unternehmen regelmäßige Abrechnungsdaten. Als regulärer Mitarbeiter der Gesellschaft sind Sie berechtigt, an einer Reihe von von der Gesellschaft geförderten Leistungen teilzunehmen, die in der Leistungsbeurteilung beschrieben sind, die ich diesem Brief beigefügt habe. Entferne diesen Abschnitt, wenn die Gesellschaft keine Leistungen anbietet. 3. Aktienoptionen. Vorbehaltlich der Zustimmung des Board of Directors der Gesellschaft, erhalten Sie eine Option zum Kauf von Aktien der Companys Class A Stammaktien. Die Option unterliegt den Bedingungen und Bedingungen, die für Optionen gelten, die nach dem Namen des Aktienplanes der Gesellschaft gewährt werden. Wie in diesem Plan und der anwendbaren Aktienoptionsvereinbarung beschrieben, die Sie unterzeichnen müssen. 25 der Optionsaktien werden am 12-Monats-Jubiläum Ihres Vesting-Beginns ausgeübt, und 148. der gesamten Optionsaktien werden danach im fortlaufenden Service in monatlichen Raten ausgeübt, wie im anwendbaren Aktienoptionsvertrag beschrieben. Der Ausübungspreis je Aktie entspricht dem fairen Marktwert je Aktie zum Zeitpunkt der Gewährung der Option, wie vom Verwaltungsrat der Gesellschaft nach Treu und Glauben entsprechend den anwendbaren Leitlinien bestimmt, um zu vermeiden, dass die Option als aufgeschobene Vergütung behandelt wird Gemäß Section 409A des Internal Revenue Code von 1986 in der geänderten Fassung. Es gibt keine Garantie, dass der Internal Revenue Service mit diesem Wert übereinstimmt. Sie sollten mit Ihrem eigenen Steuerberater über die steuerlichen Risiken im Zusammenhang mit der Annahme einer Option zum Kauf der Aktien der Gesellschaft beraten. Entfernen Sie diesen Abschnitt, wenn die Gesellschaft keinen Optionsplan hat oder wenn Aktienoptionen nicht als Entschädigung verwendet werden. 4. Vertrauliches Informations - und Erfindungsvertragsabkommen. Wie alle Mitarbeiter des Unternehmens sind Sie als Voraussetzung für Ihre Beschäftigung bei der Gesellschaft verpflichtet, den Vertraulichen Informations - und Erfindungsvertragsvertrag zu unterzeichnen. Die diesem Schreiben beigefügt ist. 5. Beschäftigungsverhältnis. Beschäftigung mit der Gesellschaft ist für keinen bestimmten Zeitraum. Ihre Anstellung bei der Gesellschaft erfolgt nach Belieben, so dass Sie oder die Gesellschaft Ihre Beschäftigung jederzeit und aus irgendeinem Grund mit oder ohne Grund beenden können. Obgleich Ihr Job Aufgaben, Titel, Entschädigung und Nutzen, sowie die Companys Personalpolitik und - verfahren, von Zeit zu Zeit ändern können, wird die an der Natur Ihrer Beschäftigung nur in einer ausdrücklichen schriftlichen Vereinbarung geändert, die von Ihnen und von den Firmen unterzeichnet wird Geschäftsführer. 6. Außerhalb Aktivitäten. Während Sie Dienstleistungen an die Gesellschaft leisten, erklären Sie sich damit einverstanden, dass Sie keine andere Beschäftigung, Beratung oder andere geschäftliche Aktivitäten ohne schriftliche Zustimmung der Gesellschaft tätigen werden. Darüber hinaus, während Sie Dienstleistungen an das Unternehmen zu leisten, werden Sie nicht helfen, jede Person oder Körperschaft im Wettbewerb mit der Gesellschaft, in der Vorbereitung auf die Konkurrenz mit der Gesellschaft oder bei der Einstellung von Mitarbeitern oder Berater der Gesellschaft. 7. Quellensteuern. Alle Formen der Entschädigung, auf die in diesem Schreiben verwiesen wird, unterliegen der anwendbaren Quellensteuer und Lohnsteuer. 8. Gesamte Vereinbarung. Dieses Schreiben ersetzt und ersetzt alle vorherigen Vereinbarungen oder Vereinbarungen, ob mündlich, schriftlich oder impliziert, zwischen Ihnen und der Gesellschaft in Bezug auf die in diesem Schreiben beschriebenen Angelegenheiten.
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